🦥 Kode Etik Dan Prinsip Penuntun Satpam

Kodeetik berasal dari kata "kode" dan "etik". dimana kode berarti kumpulan peraturan atau prinsip yang sistematis dan kata etik sendiri berarti azas akhlak (moral). Kode etik diartikan sebagai norma atau azas yang diterima oleh suatu kelompok atau profesi tertentu sebagai landasan tingkah laku. Kode etik juga merupakan tanda atau simbol berupa kata-kata, tulisan atau []

^{Etika adalah ilmu tentang apa yang baik dan apa yang buruk dan tentang hak dan kewajiban moral. Profesi adalah bidang pekerjaan yg dilandasi pendidikan keahlian keterampilan, kejuruan, dsb tertentu. Profesi Satpam adalah profesi yang menuntut moral kepribadian yang baik, dengan memiliki moral kepribadian yang baik, maka kepercayaan pengguna Klien dapat diraih. Jadi yang dimaksud dengan Etika Profesi Satpam adalah Ilmu mengenai kewajiban moral yang harus dilakukan oleh seorang Anggota Satpam. Kewajiban moral ini memiliki penuntun yang tercantum di dalam Prinsip Prinsip Penuntun Satpam. Tugas Pokok satpam adalah menyelenggarakan keamanan dan ketertiban. Untuk bisa menjaga dan mengamankan asset milik orang lain dibutuhkan kepercayaan dari pengguna, kepercayaan harus didapatkan dan diraih. Sebagaimana profesi yang lain, profesi satpam juga dituntut akan profesionalisme kerja dan kompetensi dalam bekerja. Hal tersebut akan membuat anda lebih dihargai dan akan terus dipakai oleh perusahaan tempat anda bekerja. Dalam rangka menuju peningkatan profesionalisme dan kompetensi, anda harus memegang teguh kode etik dalam bekerja sebagai ini adalah kode etik satpam yang perlu anda perhatikan 1. Kesetiaan LoyaltyTerhadap perusahaan, pekerjaan, atasan dan pegawai harus memiliki kesetiaan yang tinggi. Oleh karena memberikan perhatian kepada setiap orang tanpa terkecuali sehingga tidak adanya Memberikan teladan yang baik Exemplary ConductMelaksanakan tugas yang menerapkan peraturan terhadap apa yang akan lindungi, oleh karena itu adanya suatu bentuk contoh dan teladan dalam melaksanakan peraturan yang terapkan sehingga orang akan turut mematuhi peraturan Keselamatan dan Keamanan Safety and SecuritySuatu perasaan aman yang diberikan oleh satpam kepada perusahaan maupun orang-orang didalamnya. Oleh karena itu dengan meyakinkan bahwa dengan adnya rasa aman maka dapat anda mengamankan segala aset, orang-orang dan kegiatan lainnya, sehingga keselamatan dan keamanan Kejujuran HonestySifat dasar yang harus yaitu kejujuran. Dengan memiliki sifat kejujuran maka dapat dipercaya oleh perusahaan untuk menjalankan setiap tugas tanpa ada perasaan khawatir dari atasan anda serta orang-orang di Disiplin Self DisciplineKedisiplinan merupakan hal yang wajib saat bertugas sebagai seorang satpam. Dengan adanya suatu kedisiplinan dalam menjalankan tugas, sehingga tugas yang dikerjakan akan menjadi baik dan meminimalisasi kesalahan yang akan terjadi saat melaksanakan Keadilan tanpa prasangka PrejudiceDalam bertugas harus tetap adanya suatu kewaspadaan, akan tetapi perlakuan kewaspadaan kepada setiap orang tanpa menandang srtata dan status dari orang tersebut. Hal ini akan membuat orang tidak merasa diperlakukan tidak Waspada dalam melaksanakan TugasTidak ada seorangpun yang tahu, kapan kejahatan/kecelakaan/musibah akan menimpa kita, yang bisa kita lakukan adalah selalu bersikap waspada. Yang dimaksud dengan sikap waspada adalah sikap siap sedia, siaga, teliti, berhati-hati, berjaga-jaga dan lawannya adalah sifat lalai. 2. Studi kasus seorang satpam Seorang satpam X, sebut saja pak zaky ia selalu disiplin menjalankan tugas nya. Siang hari maupun malam hari ia selalu menjaga keamanan komplek tempat ia bertugas ia selalu waspada ia tidak boleh lalai sedikit pun karena jika lalai mungkin kejadian yang tidak diinginkan akan terjadi. bila ada kejadian ataupun sesuatu yang mencurigakan pak zaky dengan segera menindaklanjuti dengan adil dan melaporkan ke kepala RT atau RW setempat untuk ditindak lanjuti. Dalam menjalankan tugasnya pak zaky juga selalu mementingkan keselamatan menggunakan atribut pertahanan seorang satpam pun selalu tidak ia lupakan. Kesimpulan Seorang satpam harus memperhatikan etika atau kode etik karena, anggota satpam yang berprilaku dan berkepribadian yang baik dan jujur akan meningkatkan citra perusahaan atau tempat dimana kita bekerja dan tentunya citra satpam itu sendiri.}

Kodeetik SATPAM: Komitmen Satpam terhadap kemampuan/kompetensi dalam melaksanakan tugas, berdasarkan kode etik Satpam dan prinsip penuntun Satpam. Kode Etik Satpam dan penuntun Satpam tidak terpisahkan dengan peraturan perusahaan. Kode etik yang secara tertulis lainnya adalah sebagai berikut : Kesetiaan (Loyalty)

Dalam mengemban profesinya, seorang personil satpam sesegera mungkin selalu mematuhi Kode Etik Satpam serta Prinsip Penuntun Satpam. Hal-hal tersebut sesegera mungkin menjadi perilaku serta sikap yang tertanam dalam pikiran security mindedness ataupun jiwa bagi tiap personil satpamKami partisipan Satuan Pengamanan memegang teguh disiplin, patuh serta taat terhadap pimpinan, jujur serta bertanggung jawabKami partisipan Satuan Pengamanan selalu merawat kehormatan diri serta menjunjung tinggi kehormatan Satuan PengamananKami partisipan Satuan Pengamanan selalu hati-hati melakukan tugas sebagai pengaman serta penertib di lingkungan kerjaKami partisipan Satuan Pengamanan selalu bersikap open, tak menganggap remeh sebuah yang berlangsung di lingkungan kerjaKami partisipan Satuan Pengamanan ialah petugas yang tangguh serta selalu bersikap etis dalam menegakkan peraturan.

ndd1. 225 72 350 309 344 8 237 276 494

kode etik dan prinsip penuntun satpam